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公司開展《大營銷管控》轉訓

  • 分類:公司新聞
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  • 來源:
  • 發佈時間:2023-08-31 15:54
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【概要描述】8月14日下午,公司在研發中心多功能廳開展《大營銷管控》轉訓,此次培訓由執行總經理張慶忠主講,公司相關部門人員及各分子公司負責人共40餘人參加了培訓。

公司開展《大營銷管控》轉訓

【概要描述】8月14日下午,公司在研發中心多功能廳開展《大營銷管控》轉訓,此次培訓由執行總經理張慶忠主講,公司相關部門人員及各分子公司負責人共40餘人參加了培訓。

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8月14日下午,公司在研發中心多功能廳開展《大營銷管控》轉訓,此次培訓由執行總經理張慶忠主講,公司相關部門人員及各分子公司負責人共40餘人參加了培訓。

張總從企業發展階段、大營銷客戶全生命管理周期、組織架構圖、4x5作戰地圖、督導抽查管理、五星評定等方面,圍繞前期準備(鎖城)、中期準備(攻城)、後期準備(守城)三個階段開展《大營銷管控》內訓分享會。圍繞定戰略、建組織、配資源、抓過程、精機制、高價值等內容對營銷策略進行詳細分析和講解,深度分析了公司在定方向、開拓客戶中會遇到的問題,以及在此過程中要如何過程管控,避免企業出現做不大、留不住、進不來的狀況。

 

 

 

 

總經理譚偉表示:商場如戰場,銷售人員都是戰士,負責攻城略地,開疆拓土;客服人員則是守城人,負責固守城池,穩定後方。而決勝的關鍵在於戰略,在於武器,在於鬥志。因此,營銷部門要以市場作為戰略導向;要善於運用4x5銷售管理工具這個武器,核心圍繞大客戶項目管理制定,緊密聯繫客戶,更好的服務客戶、提高解決問題的效率,把大客戶的服務過程管理做深做透;要以五星員工評定的考核方式來激勵員工的鬥志,建立一套科學的評價體系,將學到的方法和工具全面貫徹落實到工作中去。

總經辦

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【概要描述】8月14日下午,公司在研發中心多功能廳開展《大營銷管控》轉訓,此次培訓由執行總經理張慶忠主講,公司相關部門人員及各分子公司負責人共40餘人參加了培訓。

公司開展《大營銷管控》轉訓

【概要描述】8月14日下午,公司在研發中心多功能廳開展《大營銷管控》轉訓,此次培訓由執行總經理張慶忠主講,公司相關部門人員及各分子公司負責人共40餘人參加了培訓。

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8月14日下午,公司在研發中心多功能廳開展《大營銷管控》轉訓,此次培訓由執行總經理張慶忠主講,公司相關部門人員及各分子公司負責人共40餘人參加了培訓。

張總從企業發展階段、大營銷客戶全生命管理周期、組織架構圖、4x5作戰地圖、督導抽查管理、五星評定等方面,圍繞前期準備(鎖城)、中期準備(攻城)、後期準備(守城)三個階段開展《大營銷管控》內訓分享會。圍繞定戰略、建組織、配資源、抓過程、精機制、高價值等內容對營銷策略進行詳細分析和講解,深度分析了公司在定方向、開拓客戶中會遇到的問題,以及在此過程中要如何過程管控,避免企業出現做不大、留不住、進不來的狀況。

 

 

 

 

總經理譚偉表示:商場如戰場,銷售人員都是戰士,負責攻城略地,開疆拓土;客服人員則是守城人,負責固守城池,穩定後方。而決勝的關鍵在於戰略,在於武器,在於鬥志。因此,營銷部門要以市場作為戰略導向;要善於運用4x5銷售管理工具這個武器,核心圍繞大客戶項目管理制定,緊密聯繫客戶,更好的服務客戶、提高解決問題的效率,把大客戶的服務過程管理做深做透;要以五星員工評定的考核方式來激勵員工的鬥志,建立一套科學的評價體系,將學到的方法和工具全面貫徹落實到工作中去。

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